Sin protocolo para estos casos, Racing no supo cómo reaccionar con el delantero denunciado por golpear a su mujer. Los clubes que sí tienen un protocolo son la excepción.
A pesar de que el club supo el miércoles que Cristaldo estaba denunciado, el jugador fue sostenido entre los concentrados para el partido del viernes contra Defensa y Justicia. Recién un día después, con la reacción de la prensa, de los hinchas hombres y mujeres, y, sobre todo, con el testimonio público de Morella mostrando las marcas de la golpiza, Racing licenció a Cristaldo por cinco días. Es una decisión correcta, pero parece poco: el jugador tiene una perimetral de 300 metros por 150 días y su mujer pasa sus días con un botón antipánico. La decisión se tomó después de una charla que el presidente del club, Víctor Blanco, y el director deportivo, Diego Milito, mantuvieron con el jugador. Distintas fuentes revelaron que Cristaldo, que había llegado a decirle a sus compañeros que las marcas en la cara de su mujer eran maquillaje, admitió los hechos. Sin embargo, todavía no se había presentado a declarar.
A esa altura, además, el caso Cristaldo ponía a Racing en aprietos por su agenda futura. El lunes 9 de diciembre, Blanco tiene previsto presentar la adhesión del club a la iniciativa Spotlight, una campaña contra la violencia de género auspiciada por la Unión Europea y Naciones Unidas. Se trata del primer club del mundo en adherir, algo que adelantó en el correcto comunicado con el que anunció la separación de Cristaldo. Allí también anunció que tiene previsto la elaboración de un protocolo para actuar en estos casos, además de la realización de jornadas de concientización tanto para futbolistas profesionales como juveniles. Socios y socias de Racing ya habían acercado propuestas en este sentido cuando en enero de 2018 el club decidió contratar a Ricardo Centurión, que arrastraba una denuncia de su pareja por astillarle los dientes. Como ahora a Cristaldo, la Justicia le impuso una perimetral. Y las perimetrales no se reparten como caramelos, se imponen cuando hay evidencias de que la vida de la mujer corre peligro. En ese momento, sin embargo, el club no consideró que debiera poner en marcha algún programa de concientización o la redacción de un protocolo. Dos años después, llegó el momento.
Otros clubes no necesitaron tener casos como el de Cristaldo para adoptar un protocolo. Ojeda, la abogada que dio la charla en Villa del Parque, es directora del área de género de Vélez, el primer club en aplicar estas medidas en abril del año pasado. Durante el último tiempo otras instituciones están en ese mismo camino, como Estudiantes, Huracán y Ferro, entre otras. “El protocolo -explica Ojeda- hace ver a la perspectiva de género en el club. Si bien como en todos lados nos falta un montón, no es que vivimos en un paraíso de perspectiva de género, ayudó muchísimo con presencia en actividades, con charlas, trabajando con la ESI. Vélez nos da un espacio muy grande. Por eso me parece que es importante que todos los clubes lo pongan en marcha”.
Vélez tiene cuatro mujeres en su comisión directiva. Y eso también es vital para entender cómo se afrontar casos de violencia de género. Los que se encargan del caso Cristaldo en Racing son todos hombres, aunque el club es el único de los cinco grandes que tiene a un mujer en comisión directiva, Bárbara Blanco. Y quien redactó el comunicado oficial sobre el jugador fue Mariano Cúneo Libarona, a cargo del área de legales del club. Cúneo Libarona es el abogado de José Alperovich, el ex gobernador tucumano y actual senador al que su sobrina denunció días atrás por violación.
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